Vacature
Schouwen-Duiveland is een levendige toeristische Zeeuwse gemeente die het hele jaar door mensen inspireert en verbindt met de dynamiek van water, land, natuur en cultuur. Samen streven we naar een prettige omgeving om te werken, recreëren en leven.
De rekenkamer van de gemeente Schouwen-Duiveland is een onderzoeksinstrument van de gemeenteraad. Een onafhankelijk orgaan dat het doel heeft om de controlerende en kaderstellende rol van de raad te versterken. Zij doet onderzoek naar de doeltreffendheid, doelmatigheid en rechtmatigheid van het gevoerde bestuur. De rekenkamer bestaat uit drie externe leden, twee leden en één lid-voorzitter. Op dit moment hebben wij een vacature voor een lid van de Rekenkamer Schouwen-Duiveland.
Wat ga je doen?
Samen met de voorzitter zijn de leden verantwoordelijk voor:
Welke vergoeding ontvangt een lid van de rekenkamer?
De vergoeding per maand bedraagt € 192,54 voor reguliere werkzaamheden. Mochten de rekenkamerleden zelf onderzoekswerkzaamheden uitvoeren, dan ontvangen zij hiervoor een vergoeding van € 76,97 per uur. Daarnaast worden reis- en verblijfskosten vergoed.
Wie ben jij?
Kandidaten hebben geen binding met de lokale politiek van Schouwen-Duiveland of groeperingen in de samenleving van Schouwen-Duiveland of andere functies die een onafhankelijke oordeelsvorming in de weg staan.
Contact
Voor meer informatie kan contact worden opgenomen met Hellen de Rijk, HR-adviseur, 0111-452 341.
Sollicitatieprocedure
Na een briefselectie worden er sollicitatiegesprekken gevoerd door de selectiecommissie. Deze vinden plaats op 27 november in de avond vanaf 17.00 uur in het gemeentehuis van de gemeente Schouwen-Duiveland in Zierikzee. Wij vragen je hier bij jouw sollicitatie rekening mee te houden.
Benoeming
De benoeming tot lid van de Rekenkamer Schouwen-Duiveland geschiedt door de gemeenteraad, op aanbeveling van een zogenaamde selectiecommissie. Deze commissie bestaat uit twee raadsleden, de voorzitter van de rekenkamer, een vertegenwoordiger van de griffie en P&O. Mocht alles volgens planning verlopen, dan vindt de aanstelling plaats tijdens de raadsvergadering van 12 december. Benoeming volgt voor een periode van zes jaar. Een lid van de rekenkamer kan maximaal één keer voor een periode van zes jaar worden herbenoemd. Er wordt een rooster van gefaseerd aftreden opgesteld.
De rekenkamer van de gemeente Schouwen-Duiveland is een onderzoeksinstrument van de gemeenteraad. Een onafhankelijk orgaan dat het doel heeft om de controlerende en kaderstellende rol van de raad te versterken. Zij doet onderzoek naar de doeltreffendheid, doelmatigheid en rechtmatigheid van het gevoerde bestuur. De rekenkamer bestaat uit drie externe leden, twee leden en één lid-voorzitter. Op dit moment hebben wij een vacature voor een lid van de Rekenkamer Schouwen-Duiveland.
Wat ga je doen?
Samen met de voorzitter zijn de leden verantwoordelijk voor:
- Het opstellen van een relevant onderzoeksprogramma
- De kwaliteit van de producten van de rekenkamer
- Een helder en zorgvuldig onderzoeksproces
- Zorgvuldige communicatie met de raad, het college en de organisatie (binnen en buiten een onderzoek)
- Ontwerpen van een onderzoeksopzet en de (eventuele) vertaling naar een opdracht
- Het contracteren en begeleiden van onderzoeksbureaus voor de uitvoering van onderzoek
- Het formuleren van conclusies en aanbevelingen die beklijven
Welke vergoeding ontvangt een lid van de rekenkamer?
De vergoeding per maand bedraagt € 192,54 voor reguliere werkzaamheden. Mochten de rekenkamerleden zelf onderzoekswerkzaamheden uitvoeren, dan ontvangen zij hiervoor een vergoeding van € 76,97 per uur. Daarnaast worden reis- en verblijfskosten vergoed.
Wie ben jij?
- Een academisch werk- en denkniveau en analytisch vermogen
- Affiniteit met het openbaar bestuur en haar werking
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en maatschappelijke betrokkenheid
- Enige kennis op het gebied van gemeentelijke taken, zoals financiën, juridische zaken, inwonerparticipatie, ruimtelijk domein of sociaal domein
- Ervaring met het opzetten, uitvoeren en begeleiden van (beleids)onderzoek
- In staat zijn om onderzoeksresultaten te vertalen naar een helder leesbaar rapport
- Sterke mondelinge en schriftelijke communicatie
- Constructief-kritische houding en gericht op impact
- Flexibiliteit
Kandidaten hebben geen binding met de lokale politiek van Schouwen-Duiveland of groeperingen in de samenleving van Schouwen-Duiveland of andere functies die een onafhankelijke oordeelsvorming in de weg staan.
Contact
Voor meer informatie kan contact worden opgenomen met Hellen de Rijk, HR-adviseur, 0111-452 341.
Sollicitatieprocedure
Na een briefselectie worden er sollicitatiegesprekken gevoerd door de selectiecommissie. Deze vinden plaats op 27 november in de avond vanaf 17.00 uur in het gemeentehuis van de gemeente Schouwen-Duiveland in Zierikzee. Wij vragen je hier bij jouw sollicitatie rekening mee te houden.
Benoeming
De benoeming tot lid van de Rekenkamer Schouwen-Duiveland geschiedt door de gemeenteraad, op aanbeveling van een zogenaamde selectiecommissie. Deze commissie bestaat uit twee raadsleden, de voorzitter van de rekenkamer, een vertegenwoordiger van de griffie en P&O. Mocht alles volgens planning verlopen, dan vindt de aanstelling plaats tijdens de raadsvergadering van 12 december. Benoeming volgt voor een periode van zes jaar. Een lid van de rekenkamer kan maximaal één keer voor een periode van zes jaar worden herbenoemd. Er wordt een rooster van gefaseerd aftreden opgesteld.
Over de organisatie
De gemeente Schouwen-Duiveland wil een klant- en resultaatgerichte, open en interactieve organisatie zijn. Betrokken, flexibel, zelfbewust open en toegankelijk zijn daarvan de belangrijkste cultuurkenmerken.