Cluster Manager Informatie

Ben jij de coachende leidinggevende die ervoor zorgt dat onze dienstverlening binnen Team Informatie mensgericht, integraal en efficiënt wordt uitgevoerd? En weet jij jouw team te inspireren en begeleiden naar betere resultaten?

Cluster Manager Informatie (clusters Helpdesk, Geo en Functioneel Beheer)  

• 32 tot 36 uur per week
• Maximaal € 6.862,- bruto per maand bij een werkweek van 36 uur.
• De sollicitaties worden voortdurend beoordeeld en de vacature blijft online staan tot we de juiste kandidaat hebben gevonden - Reageren kan o.v.v. vacaturenummer: 2024-059-INFO

Wat ga je doen  
Binnen het team Informatie van de gemeente Houten is de Cluster Manager[1] Informatie verantwoordelijk voor de clusters Helpdesk, Geo en Functioneel Beheer. Je geeft leiding aan 15 mensen en draagt zorg voor de coördinatie van de werkzaamheden van de medewerkers in deze clusters. Tevens fungeer je als aanspreekpunt voor bestuur, directie en management met betrekking tot de planning en voortgang van hun taken. 

Het team Informatie bevindt zich in een dynamische fase. Dit jaar wordt het volledige netwerk-, systeem- en technisch beheer uitbesteed aan een externe partij. Tegelijkertijd zijn er grote ambities om de digitalisering binnen de gemeente Houten verder te versnellen. Deze ontwikkelingen zorgen voor veel veranderingen, en als Cluster Manager 

ligt de taak om deze processen in goede banen te leiden en samen met de clusters deze uitdagingen aan te gaan. 

Met een coachende en motiverende leiderschapsstijl stimuleer je medewerkers om het beste uit zichzelf te halen. De clustermanager verbindt (externe) partners, mensen en onderwerpen en heeft snel inzicht in de hoofdlijnen, waarna hierop actie wordt ondernomen. Daarbij worden prioriteiten gesteld en wordt oplossingsgericht te werk gegaan, met oog voor politiek-bestuurlijke wensen.

Daarnaast speelt de Cluster Manager een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van het team. Samen met de clusters wordt de strategie uitgewerkt en de bijbehorende veranderprogramma's geïmplementeerd. Je bent tevens nauw betrokken bij de ontwikkeling en uitvoering van de bredere strategie. Hiervoor wordt nauw samengewerkt met de teammanager informatie en andere stakeholders binnen en buiten het team.

[1]De functiebenaming Cluster Manager wordt beschouwd als werktitel en kan nog worden gewijzigd.

Hoe ziet je werkdag eruit? 
Hoe de dag er exact uitziet, weten we nog niet precies. De rol van Cluster Manager is nieuw binnen het team Informatie. We stellen ons voor dat je samen met je teamleden kijkt wat nodig is. Jouw dag is geslaagd als je team succesvol kan zijn in hun professionele taak. 

Wie je bent
Gemeente Houten zoekt een coachende leider die ruimte biedt waar mogelijk en sturing geeft waar nodig. Iemand die niet alleen moeiteloos schakelt tussen beleid en uitvoering, maar deze ook effectief met elkaar weet te verbinden. Als verandermanager zet je stappen richting een meer mensgerichte, integrale manier van werken binnen het team Informatie en neem je anderen daar op een inspirerende manier in mee.

Met ruime ervaring in relevante functies kun je met praktische voorbeelden aantonen dat je voldoet aan het volgende profiel:

• Je hebt een HBO+/academisch werk- en denkniveau;
• Je beschikt over leidinggevende ervaring;
• Je hebt ervaring op het gebied van informatievoorziening;
• Openheid en transparantie zijn jouw kernwaarden: je zegt wat je doet en doet wat je zegt;
• Je bent een verbindende persoonlijkheid. Externe partners ervaren jou als een prettige samenwerkingspartner die zowel zakelijk als persoonlijk goed te benaderen is. Voor medewerkers en de teammanager Informatie ben je een sparringpartner, en voor de wethouder een stevige gesprekspartner.

In welk team kom je terecht 
Het team Informatie is sinds mei 2024 actief als regieorganisatie en bestaat uit de clusters Advies, Regie, Geo, Functioneel Beheer, Helpdesk en Digitale Informatie Voorziening (DIV). Het team ondersteunt andere teams binnen de organisatie zo goed mogelijk op het gebied van informatie en technologie. Met ruim dertig enthousiaste collega’s die altijd klaarstaan om samen te sparren, wordt er gewerkt aan mooie resultaten. Daarnaast vervult het team een regierol voor de ICT-dienstverlening richting andere organisaties in de regio, zoals WIL, RUD en RAZU.

De gemeente Houten investeert fors in de informatievoorziening om deze toekomstbestendig te maken. Dit zorgt ervoor dat je in een dynamisch team terechtkomt, waar volop verandering plaatsvindt en waar je de kans krijgt om echt je stempel te drukken op de ontwikkelingen.

Dit bieden we je 

• Een jaarcontract met een salaris tussen € 5.070,- en € 6.862,- (op basis van 36 uur, schaal 12)
• Na een jaar kans op een vast contract, afhankelijk van je beoordeling
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor bijvoorbeeld extra vakantiedagen of uitbetaling
• Flexibel, hybride werken in overleg met je team
• Een centraal gelegen werkplek naast het station, 8 minuten van Utrecht Centraal
• Laptop, telefoon en volop opleidingsmogelijkheden via onze Houten Academie
• Vitaliteitsprogramma, leasefiets en reiskostenvergoeding (NS Business Card mogelijk)
• Betaald ouderschapsverlof en een goede pensioenregeling (ABP).

Enthousiast geworden? 
Dan wil je vast solliciteren. Vul het digitale formulier in en solliciteer met een motivatiebrief en recent cv. Reageren kan o.v.v. vacaturenummer: 2024-059-INFO

Wil je meer weten over de functie? Bel, app of mail met Martin Schluter, Teammanager Informatie via 06-41714383 of martin.schluter@houten.nl. 

De sollicitaties worden voortdurend beoordeeld en de vacature blijft online staan tot we de juiste kandidaat hebben gevonden. Verwachten wij dat we een goede match zijn, dan nodigen we jou uit voor een gesprek. Wij zien je sollicitatie met interesse tegemoet!

Een assessment kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Kom je bij ons in dienst? Dan is een VOG verplicht.
 
Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern opengesteld. Acquisitie stellen we niet op prijs. Delen van deze vacature in je netwerk wel!