Vacature
Ben jij de datagedreven pionier die wij zoeken? Heb jij een passie voor het omzetten van data in waardevolle inzichten en rapportages? Wil jij een cruciale rol spelen in de transformatie naar datagedreven werken binnen onze organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als data-analist vervul je een zelfstandige, nieuwe functie waarin je de ruimte krijgt om actief bij te dragen aan de verbetering van onze bedrijfsvoering. Je speelt een essentiële rol in het verzamelen, ordenen en analyseren van interne en externe data, waarmee je betrouwbare managementinformatie creëert. Jouw analyses en rapportages helpen bij het signaleren van trends, het nemen van weloverwogen beslissingen en het informeren van collega's, het managementteam en het dagelijks bestuur.
Je komt in het team Applicatiebeheer bestaande uit beheerders en medewerkers.
Wat ga je doen?
Als data-analist speel je een cruciale rol in het verzamelen, ordenen en analyseren van data om deze te vertalen naar waardevolle informatie. Jij:
- Achterhaalt de informatiebehoefte binnen de organisatie.
- Verzamelt, ordent en verwerkt interne en externe data.
- Creëert datamodellen die bijdragen aan onze inzichten.
- Analyseert relevante informatie en verwerkt deze tot heldere rapportages en dashboards.
- Signaleert trends en de mogelijke consequenties hiervan.
- Verwerkt data tot bruikbare informatie voor collega's, het managementteam en het dagelijks bestuur.
Dit ben jij…
Jij bent een data-analist met een pioniersgeest. Jij denkt proatief mee in het werkveld en weet met overtuigingskracht jouw inzichten over te brengen.
- Minimaal een HBO-niveau op het gebied van ICT of Data.
- Ervaring als data-analist en affiniteit met gemeentelijke processen en het sociaal domein.
- Expertise in data-analyse, datamodellen en het maken van dashboards.
- Ervaring met PowerBI.
- Uitstekende samenwerkings- en communicatieve vaardigheden.
Wat bieden wij
De functie staat open voor 36 uur per week. Daarbij hoort een salaris van minimaal € 3.558-, tot maximaal € 5.247-, (schaal 10) op basis van een 36-urige werkweek. Je krijgt een contract voor een jaar.
Secundaire arbeidsvoorwaarden
Over de ISD Bollenstreek
De ISD Bollenstreek is de plek binnen het sociaal domein om inwoners te helpen. Onze organisatie is ambitieus en volop in beweging. Bij ons kunnen de inwoners van de gemeente Hillegom, Lisse, Noordwijk en Teylingen terecht voor alle vragen op het gebied van sociale zekerheid en de Wmo.
Klantgerichtheid, resultaatgerichtheid en vakmanschap zijn voor ons belangrijk. Onze missie? Samen zorgen voor zelfstandige burgers.
Ja, ik wil die baan
We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou.
Stuur je motivatie en cv in voor 7 oktober 2024.
Sollicitatieprocedure
De procedure bestaat uit 2 gesprekken en een arbeidsvoorwaarden gesprek. De binnengekomen sollicitaties worden regelmatig beoordeeld. Zien we een mogelijke match, dan nemen we direct contact met je op en plannen we een kennismakingsgesprek. Hebben we de juiste kandidaat gevonden, dan sluiten we de vacature.
Heb je vragen of wil je meer informatie? Ik vertel je graag meer.
Bel, mail of stuur Whatsapp berichtje.
0252-251 510
personeelszaken@isdbollenstreek.nl
06 45511430
Meer informatie over deze vacature?
Over de organisatie
De ISD Bollenstreek (ISD) is een samenwerkingsverband van de gemeenten Hillegom, Lisse, Noordwijk en Teylingen. Wij voeren taken uit op het gebied van Werk, Inkomen en Zorg. Dit doen wij voor ruim 117.000 inwoners.
Onze organisatie is ambitieus en volop in beweging. Klantgerichtheid, resultaatgerichtheid, vakmanschap en passie voor je werk zijn voor ons belangrijk.